(La Vanguardia, 29-05-2025) | Laboral
En 2023, el salario medio bruto anual en España se situó en 28.049,94 euros, lo que representa un incremento del 4,1% respecto al año anterior, según los datos publicados este miércoles por el Instituto Nacional de Estadística (INE). Esta cifra marca el nivel más alto desde que comenzó la serie estadística en 2008. El INE destaca que la distribución de salarios en España está marcada por una alta concentración de trabajadores en los tramos salariales bajos, lo que provoca que el salario mediano -es decir, el que divide en dos mitades la lista de sueldos ordenados de mayor a menor- sea significativamente inferior al promedio, situándose en 23.349,00 euros anuales.
Un indicador aún más representativo de la realidad salarial es el del salario más habitual, que en 2023 fue de 15.574,85 euros brutos anuales, percibido por el 4,6% de los asalariados. Este valor ha estado influido por la subida del salario mínimo. Otro 4% de los trabajadores cobró 19.500,29 euros, y en conjunto, uno de cada cuatro asalariados (25%) recibió una retribución anual entre 14.000 y 20.000 euros.
Por grupos ocupacionales, los trabajadores cualificados de los sectores agrícola, ganadero, forestal y pesquero registraron el mayor aumento salarial, con una subida del 15%, alcanzando una media de 24.550,71 euros. Sin embargo, los mejor remunerados continúan siendo los directores y gerentes, con 60.985,9 euros anuales, tras un crecimiento del 2,5%. Justo detrás se sitúan los técnicos y profesionales científicos e intelectuales, con 42.996,72 euros, un 3,9% más.
En el extremo opuesto, los empleados no cualificados del sector servicios (sin incluir transportes) fueron los que percibieron los salarios más bajos, con una media de 15.276,84 euros anuales, pese a una mejora del 4,2%. A modo de comparación, un directivo puede llegar a ganar cuatro veces más que un trabajador de este grupo. También los empleados de comercio y restauración se situaron entre los peor pagados, con un salario medio de 18.028,33 euros, pese al incremento del 5%.
La brecha salarial entre hombres y mujeres se ha reducido en 2023 hasta mínimos históricos. Las mujeres ganaron una media de 25.591,31 euros, un 5,05% más que el año anterior, mientras que los hombres obtuvieron 30.372,49 euros, con un aumento del 3,3%. Así, las mujeres ganan de media un 15,7% menos, lo que supone una mejora de 1,5 puntos respecto a 2022.
Las diferencias regionales también se mantienen. El País Vasco encabeza la lista con un salario medio de 33.504,92 euros, seguido de Madrid (32.219,60 euros) y Navarra (31.199,66 euros). Cataluña, con 29.978,69 euros, se sitúa ligeramente por debajo de los primeros puestos. En el otro extremo, Extremadura registra los salarios más bajos, con una media de 23.684,22 euros, aunque ha liderado el crecimiento interanual con un aumento del 8%, el más elevado entre las comunidades autónomas.